Kisah Honorer

Beberapa bulan lalu, informasinya, sang guru honorer itu kini menjabat kepala sekolah di SMP tempatnya puluhan tahun mengabdi sebagai guru honorer. 

Honorer sesungguhnya adalah dedikator, mereka punya kualitas pengabdian dalam instansi bahkan luar dinas.

Seorang kerabat saya pernah merasakan peluh derita pengabdian honorer. Disebuah kantor jawatan pemerintah, ia tercatat sebagai honorer.

Setiap hari ia harus masuk kantor; mengisi absen dan mengerjakan tugas-tugas administrasi perkantoran. 

Beruntungnya, ia punya kemampuan dasar mengoperasikan komputer. Maka segala persuratan atau hal-hal administratif lainnya ia kerjakan seorang diri. Surat-surat yang telah diketiknya, ia pula yang mengantarnya kesana kemari.

Selain di kantor, ia kerap kali disuruh turun lapangan hingga ke desa-desa untuk mengecek objek pekerjaan lapangan kantornya.

Anda tahu berapa upahnya? Dua ratus lima puluh ribu rupiah dan dibayarkan sekali dalam tiga bulan. Sungguh derita tiada tara. 

Tetapi derita sebagai honorer tak terasa baginya. Sebab baju seragam safari ala pegawai negeri (ASN) dan baju batik kantor—sungguh membanggakan kedua orang tuanya.

Ia rela menerima derita sebagai honorer demi membahagiakan orang tuanya. Dan orang tuanya tak ambil pusing dengan beratnya beban kerja dan gaji tak setimpal yang diterima putranya. 

Bagi kedua orang tuanya, seragam kantor ala ASN itu adalah puncak kebahagiaannya. Mereka merasa tak sia-sia menyekolahkan anaknya hingga sarjana.

Maka saat sang anakn menerima SK honorernya, mereka menggelar doa syukuran. Kerabat dan tetangga diundang dalam syukuran itu untuk berdoa dan makan bersama. 

Lalu bagaimana kinerja honorer? Rekan lain mantan pegawai honorer menyimpulkan bahwa honorer sebenarnya berkinerja profesional. Mereka menguasai pekerjaannya dan taat pada perintah.

Menguasai pekerjaannya, lantaran saban hari mereka lebih dominan bekerja dibanding pegawai ASN.

Mereka disuruh kerja ini dan itu, dan diperintah kesana-kemari selama bertahun-tahun. Maka wajarlah bila mereka profesional dan menguasai pekerjaannya. 

Bahkan, tidak sedikit honorer—kata rekan saya yang mendapat tugas samping; “mengantar dan menjemput anak atasan bersekolah”.