ASN Maros Ramai-ramai Soroti WFA Tiap Jumat: Rawan Jadi Libur Tambahan, Usul Pindah ke Rabu

Sementara itu, ASN lainnya, Rahmawati, menyambut baik penerapan kebijakan WFA tersebut.

Ia menilai kebijakan ini dapat meningkatkan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.

“Menurut saya ini bagus, apalagi kalau dimanfaatkan dengan baik. Kita bisa tetap produktif meski bekerja dari mana saja,” ujarnya.

Ia juga menilai WFA dapat membantu efisiensi waktu dan biaya, terutama bagi ASN yang memiliki mobilitas tinggi.

“Bisa menghemat waktu perjalanan dan biaya transportasi. Yang penting tetap disiplin dan tanggung jawab,” katanya.

Bupati Maros, Chaidir Syam menilai WFA sebagai langkah penyesuaian terhadap kondisi global yang berdampak pada sektor energi.

Menurutnya, konflik di kawasan Timur Tengah turut memicu kenaikan harga minyak dunia yang berimbas pada kebutuhan energi di dalam negeri.

“Insyaallah akan segera kita terapkan, kemungkinan mulai pekan depan. Skemanya satu hari dalam seminggu, yaitu hari Jumat,” kata Chaidir, Senin (30/3/2026) lalu.

Ia menjelaskan, penerapan WFA tidak berlaku untuk seluruh ASN.

Melainkan disesuaikan dengan kebutuhan dan karakteristik masing-masing Organisasi Perangkat Daerah (OPD).

Setiap kepala OPD diberikan kewenangan untuk menentukan pegawai yang dapat menjalankan WFA.

“Tidak semua jabatan bisa WFA, karena ada yang memang harus tetap hadir di kantor, terutama yang berkaitan langsung dengan pelayanan masyarakat,” jelasnya.

Khusus untuk unit pelayanan publik, Pemkab Maros akan menerapkan sistem bergiliran agar pelayanan tetap berjalan optimal.

Dalam skema tersebut, maksimal hanya 50 persen pegawai yang diperbolehkan menjalankan WFA dalam waktu bersamaan.

“Khusus pelayanan, maksimal hanya 50 persen pegawai yang boleh WFA. Selebihnya tetap harus standby di kantor,” ujarnya.