Jika Tak Bisa Perbaiki Kualitas Pelayanan, DPRD Bulukumba Minta Direktur PDAM Mundur

Karena disinyalir, kinerja mereka menurun karena upah dan gaji mereka hanya Rp150 ribu perbulan, dan itu sudah berlangsung selama bertahun-tahun.

"Kita mau gaji sesuai UMR secara bertahap, dengan ketentuan ada peningkatan kinerja di PDAM. Semoga saja, ini menjadi solusi. Harapan kita, air sudah masuk bejana rumah rakyat, bukan hanya Bontobahari, tapi seluruh," pungkasnya.

Sementara Direktur PDAM Muhammad Nur, mengaku bahwa memang perlu dilakukan pembenahan di internal PDAM.

Salah satunya adalah sumber daya manusia yang ada.

Ia juga mengaku bahwa PDAM Bulukumba saat ini butuh orang-orang yang lebih visioner.

"Hambatan kami di PDAM itu karena sumber daya manusianya (SDM). Pegawai saat ini hanya rata-rata tingkat pendidikanya standar dan berdasar dengan pengalaman," ungkapnya.

Olehnya itu, ia mengaku sangat membutuhkan pegawai teknis yang memapu menguasai satu bidang tertentu.

"Misalnya pegawai yang menguasai IT, mesin agar kerja PDAM itu terarah," jelasnya. (TribunBulukumba.com)

Laporan Wartawan Tribun Timur, Firki Arisandi, IG: @arisandifirki

Langganan berita pilihan tribun-timur.com di WhatsApp
Klik > http://bit.ly/whatsapptribuntimur

Silakan Subscribe Youtube Tribun Timur:

(*)