Lowongan Kerja 2024
Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 - PT Indofood Cari Karyawan Baru 174 Posisi, Cek Syaratnya!
Lowongan Kerja Terbaru atau lowongan kerja hari ini. PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk 174 posisi untuk tamatan SMA SMK sederajat, D3, dan S1.
- Diutamakan memiliki pengalaman kerja di perusahaan FMCG
- Memiliki kemampuan komunikasi dan kerjasama yang baik
- Bersedia ditempatkan di Purwakarta.
Batas daftar 28 Februari 2024.
*Tax Supervisor
Persyaratan:
- S1 jurusan Perpajakan / Accounting
- Memiliki pengalaman min. 3 tahun di bagian Corporata Tax
- Berpengalaman dalam melakukan sosialisasi peraturan pajak
- Memiliki pemahaman yang baik mengenai peraturan perpajakan di Indonesia
- Memiliki kemampuan dasar akuntansi, cost accounting, serta penggunaan aplikasi pajak (seperti sistem DJP, e-- Bupot, e-Faktur, e-SPT), Ms. Office, dan Sistem SAP
- Memiliki kemampuan analisa, problem solving, serta decision making yang baik.
Batas daftar 28 Februari 2024.
*Accounting Staff
Persyaratan:
- Mahir menggunakan MS Office terutama Excel
- Pendidikan S1 Ekonomi Akuntansi minimal IPK 3,00
- Untuk proses Account Payable dari MIRO sampai pembuatan CDV dan Arsip
- Cepat belajar dan bersedia bekerja dibawah tekanan
- Bersedia ditempatkan di Poris Plawad, Tangerang.
Batas daftar 03 Maret 2024.
CATATAN:
*Informasi lowongan kerja lainnya dan link pendaftaran online KLIK https://career.indofood.com/vacancy.aspx.
*Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.
*Hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses. (Tribun-Timur.com/ Sakinah Sudin)
Astra Honda Motor Buka Lowongan Kerja untuk Lulusan S1, Cek Posisi Dibutuhkan |
![]() |
---|
Lowongan Kerja Perusahaan Tambang Sinar Mas Mining, Cek Posisi Dibutuhkan dan Lokasi Penempatan |
![]() |
---|
Astra Group Buka Lowongan Kerja 73 Posisi, Cek Syaratnya! |
![]() |
---|
23 Lowongan Kerja Dibuka Trakindo Utama untuk Tamatan SMK D3 S1, Posisi Dibutuhkan dan Penempatan |
![]() |
---|
PT Indomobil Finance Indonesia Buka Lowongan Kerja untuk Lulusan D3 dan S1, Cek Posisi Dibutuhkan! |
![]() |
---|
Isi komentar sepenuhnya adalah tanggung jawab pengguna dan diatur dalam UU ITE.