Lowongan Kerja Astra Honda Motor 27 Posisi Bulan Desember 2022 untuk Lulusan D3 dan S1, Cek Syarat!

TRIBUN-TIMUR.COM - Informasi Lowongan Kerja Terbaru atau lowongan kerja hari ini, Selasa (13/12/2022).

Berikut update Lowongan Kerja 2022 untuk wilayah Makassar, Jakarta, Surabaya, Semarang, dan kota-kota lainnya di Indonesia.

Saat ini, PT Astra Honda Motor membuka lowongan kerja 27 posisi untuk lulusan D3 dan S1.

PT Astra Honda Motor adalah perusahaan manufakturing & distribusi sepeda motor terbesar di Indonesia, dengan jumlah karyawan lebih dari 20.000 orang.

Sesuai dengan visi perusahaan, PT Astra Honda Motor selalu berupaya untuk menyediakan solusi mobilitas terbaik yang mampu memenuhi kebutuhan konsumen dengan sistem manajemen kelas dunia.

Berikut informasi Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor dilansir Tribun-timur.com dari laman resminya:

LULUSAN D3

*IT Junior Software/ Hardware Engineer

Kualifikasi:

1. Telah lulus/semester akhir D3 jurusan TEKNIK INFORMATIKA / SISTEM INFORMASI / TEKNIK ELEKTRO / TEKNIK KOMPUTER /

2. MANAJEMEN INFORMATIKA/SOFTWARE ENGINEERING/COMPUTER SCIENCE/AUTOMATION ENGINEERING

3. IPK Min. 3.00

4. Usia Maksimal 25 tahun

5. Memiliki minat/passion yang dalam di bidang:  web/mobile programming, database technology, hardware & server technology, network technology, Server Operating System dan IT Security.

6. Menguasai salah satu atau lebih bahasa pemrograman seperti Java, C#, ASP, JavaScript, HTML, CSS, PL SQL, Kotlin, atau memiliki sertifikasi CISCO, Microsoft, Red Hat, ORACLE.

Batas daftar 31 Desember 2022.

*Contact Center Controller

Kualifikasi:

1. Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Elektro/Teknik Komputer

2. IPK min 3,00

3. Usia maksimal 25 tahun

4. Kreatif, open minded, komunikatif dan memiliki jiwa seni lebih disukai

5. Memiliki minat dan kemampuan yan.g teruji dalam bidang Programming basis utama back end

6. Mampu bekerja sama dengan tim dan memiliki jiwa customer service (energik, cekatan, dan helpful)

7. Mampu menggunakan tools, platform yang ada dan sedang berkembang (e.g power BI).

Batas daftar 31 Desember 2022.

LULUSAN S1

*People Development Analyst

Kualifikasi:

1. Fresh Graduate atau Mahasiswa semester akhir jurusan Psikologi

2. IPK minimal 3,00

3. Usia maksimal 27 tahun

4. Memiliki kemampuan berkomunikasi & analisa yang baik

5. Memiliki pemahaman mengenai assement tools

6. Mampu bekerja sama dalam tim

7. Memiliki pengalaman mengenai talent management. 

Batas daftar 30 Desember 2022.

*Sales Supervisor

Kualifikasi:

1. Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri / Manajemen / Manajemen Pemasaran

2. IPK min 3,00

3. Umur maksimal 27 tahun

4. Memiliki kemampuan dalam mengolah data, melakukan analisa dan logika yang baik

5. Pekerja keras dan memiliki drive yang kuat

6. Aktif dalam berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan.

Batas daftar 31 Januari 2022.

CATATAN:

*Informasi posisi lainnya dan link daftar online kunjungi https://recruitment.astra-honda.com/vacancies.htm?query=

*Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun. (Tribun-timur.com/ Sakinah Sudin)