Makassar Mulia
Kota Makassar Komitmen Dalam Kreatifitas

Viral Karyawan Tak Terima Digaji Rp 6 Juta Sebulan, Lihat Caranya Intimidasi Bosnya

Lagi viral di media sosial seorang karyawan mengeluh karena mendapatkan gaji Rp 6 juta sebulan. Si karyawan mengeluh karena terlalu lelah bekerja s

Editor: Rasni
Tribunnews
Surat permintaan naik gaji dari karyawan ke bosnya, endingnya 

Jika Anda tidak dapat menerima tawaran kami, silakan pertimbangkan untuk mengirimkan pemberitahuan pengunduran diri Anda.

Mendapatkan balasan seperti itu, Abdul Rahman pun merasa jika bosnya terlalu sombong.

"Ya ampun, sombongnya bosku. Kemarahanku telah mencapai maksimal karena saya pantang mundur jika majikan tidak menghargai pekerja. Terus saya balas email bos saya tanpa pikir panjang," ujar Rahman.

Kabar Gembira, SD 173 Inpres Mangngai Maros Punya Taman Baca, Bisa Digunakan Orangtua Murid

Abdul Rahman dengan berani menjawab email yang dikirim oleh bosnya dan mengatakan betapa sulitnya merekrut pekerja baru dan harus melewati banyak tahap untuk bisa bergabung bersama perusahaan.

"Bos yang terhormat, Saya tidak bisa menyangkal ada banyak kandidat di luar sana yang mati-matian mencari pekerjaan. Namun, harap pertimbangkan kronologi merekrut di bawah ini:

Hari 1-Persyaratan dihasilkan oleh Departemen

Hari 2-HR menerbitkan aplikasi yang sama dan mengundang.

Hari 3-Anda akan menerima 1,000 aplikasi dump dalam sistem / email setiap hari.

Hari 4-10: Aplikasi terus masuk.

Hari 11-20-Pemutaran aplikasi oleh HR.

Hari 21-30-Daftar pendek calon pembahasan awal.

Hari 31-35-Daftar pendek lebih lanjut dan jadwalkan tatap muka wawancara untuk calon daftar pendek.

Hari ke-36-40-Sesi wawancara dengan calon potensial.

Hari ke-41-45-Daftar pendek akhir tentang kandidat wawancara.

Hari 46-55-Negosiasi HR.

Halaman 3 dari 4
Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved